COMPROMISSOS PARA A NOVA GESTÃO...

• Criação de núcleos de formação para o trabalho e para a cidadania e de qualificação dos trabalhadores e trabalhadoras.

• Debater de forma participativa com os trabalhadores e trabalhadoras os investimentos que devem ser feitos na gestão e na atuação da direção no sindicato.

• Continuidade das obras de adequação e modernização das subsedes, na Colônia de Férias e em Duque de Caxias.

• Continuidade do investimento no cuidado ao trabalhador através da assessoria na área de saúde e segurança do trabalho, fiscalizando e inspecionando os riscos ao trabalhador e condições do ambiente de trabalho, como temos feito em várias empresas.

• Construir com o Poder Legislativo uma proposta de lei para a regulamentação da profissão de Técnico de Abastecimento de Aeronave.

• Lutar contra a venda de ativos do Sistema Petrobras, bem como todas as consequências nefastas das decisões dos atuais gestores da companhia.

• Intensificar lutas contra o arrocho salarial nas diversas empresas, tanto nos segmentos Estatais quanto nas empresas Privadas.

• Construir com o Poder Legislativo uma proposta de lei que possibilite a substituição do vale transporte pelo vale combustível.

• Intensificar a luta pela criação de pisos regionais para as profissões abrangidas pela categoria e lutar para que as empresas respeitem a lei remunerando devidamente seus funcionários. 

• Estruturar Comissões de Base, através da organização dos trabalhadores em seus locais de trabalho.

• Ampliar o quadro de Convênios e Serviços do Sindicato.

• Atualizar o Estatuto para deixá-lo mais democrático e moderno, compatível com a realidade dos (as) trabalhadores (as).

• Reativar o Programa de excursão para a Colônia de Férias englobando aqueles que ganham o menor salário e viabilizando uma forma de transporte que garanta o deslocamento dos trabalhadores (as) à Colônia. 

• Lutar contra a terceirização e pela contratação direta dos (as) trabalhadores (as) para garantir uma remuneração justa para todos (as).

• Continuar as obras para melhoria das Unidades do Sindicato, iniciando pela Subsede Caxias e Teresópolis.

• Lutar pela equiparação dos Pisos Salariais no GLP.